2018.13.15
Zaměstnanecké benefity pouze pro některé zaměstnance
JUDr. Dušan Srp
VYŠLO V ČÍSLE 13/2018
Uvažujeme o zavedení benefitů pro naše zaměstnance. Jednalo by se pravděpodobně o sick days, tzv. volna navíc, nebo stravenky.
Dle jakých parametrů mohu benefity členit? Lze např. dle pracovního zařazení zaměstnance, dle pracovněprávního vztahu, dle odpracovaných let u zaměstnavatele apod...? Mohu nepřiznat benefit…